Entreprises - Boostez votre performance

Les avantages d'un cuisinier privé dépassent de loin ceux d’une voiture d’entreprise, grâce à son impact profond sur la santé, la gestion du temps et l'équilibre vie pro - vie perso

• Augmentez l'engagement, la rétention et le bien-être des équipes
• Décupler la performance de vos équipes et donc de votre entreprise, en réduisant la principale charge mentale du quotidien de tout un chacun

A qui s'adresse ce service

CxO, DRH, Membre du Board, Dir. RSE, qui souhaitent: 

• Mettre en place un avantage ayant un réel impact sur le bien-être des équipes
• Renforcer la performance de l'entreprise en réduisant la charge mentale liée à la gestion de la cuisine au quotidien
• Attirer et Retenir les meilleurs talents avec un package innovant
• Remplacer ou compléter les dispositifs de type ticket restaurant
• Améliorer la politique RSE avec une action concrète sur l'équilibre vie-pro, vie-perso

Comment ça marche

3 étapes simples pour booster vos équipes

• Etape 1: Cliquez sur "Prendre RDV" et choisissez votre créneau préféré. le scope des employés éligibles et le taux de prise en charge (partiel ou total)
• Etape 2: Définissions ensemble la solution la plus adaptée à vos besoins. Scope des employés éligibles, taux de prise en charge, récurrence, etc.
• Etape 3: On Cuisine pour vos équipes, pour que celles-ci puissent se concentrer sur l'essentiel

Ce que nous pouvons faire pour vous

• Batch-Cooking à domicile une ou plusieurs fois par semaine pour toute la famille
• Menus personnalisés, adapté à chaque préférence alimentaire
• Des cuisiniers discrets et professionnels, adaptés à des environnements VIP
• Organisation de diners privés avec vos clients & fournisseurs

Le service peut-être proposé à tout ou partie de vos équipes.

Le financement du service peut-être total ou partiel, de 100% à 0%.

3 avantages directs pour vos équipes et pour votre entreprise

• Réduisez le stress lié à la cuisine du quotidien: libérez jusqu'à 7h par semaine à chaque bénéficiaire
• Crée une amélioration réelle et tangible de l'équilibre entre vie pro - vie privée
• Un avantage unique qui se démarque sur un marché des talents concurrentiel

Un gain de temps et de tranquillité d'esprit dans sa vie perso pour pouvoir adresser les challenges de sa vie pro.

Tarif

• A titre d'illustration, le service d'un cuisinier privé réalisant une session de Batch-Cooking une fois par semaine, est facturé entre 800€ et 1200€ HT / mois / employé selon expérience du chef et nombre de plats à réaliser
• Les ingrédients nécessaires aux préparations sont facturés séparément

Le service et les ingrédients peuvent être pris en charge par l'entreprise de 0 % à 100 %, selon les paramètres personnalisés que vous souhaitez mettre en œuvre.

Quelques cas clients

Une approche orientée pour les équipes dirigeantes

Une société de conseil parisienne a décidé de proposer notre service de cuisinier privé à ses 9 dirigeants avec un financement à 100% .

L'objectif est de permettre à ces dirigeants de l'entreprise :

• d'être totalement libérés de la charge physique et mentale de la cuisine du quotidien, et donc de pouvoir se concentrer sur les challenges de l'entreprise
• de manger sainement pour soutenir leur performance globale sur le long terme, évitant ainsi les effets néfastes de la fast-food et préparations industrielles (ultra) transformés sur la santé
• de trouver un meilleur équilibre vie pro - vie perso
  

Cette société finance 100 % du service (1 000 € par dirigeant et par mois) et 100 % des ingrédients (dans la limite de 1 000 € par dirigeant et par mois).

Une approche RSE

Les entreprises aux standards RSE élevés cherchent à améliorer en continu leur impact sur leurs employés, leurs clients, leurs fournisseurs et la société en général.

Une entreprise de +350 salariées, basée à Issy-les-Moulineaux, près de Paris, a décidé dans le cadre de ses initiatives RSE visant à promouvoir l'équilibre vie pro - vie perso, de proposer ce service à l'ensemble de ses collaborateurs.

3 raisons principales ont justifié ce choix :

• Le service permet de réduire la charge physique et mentale, et donc le stress, pour de nombreux collaborateurs. Sachant que l'alimentation du quotidien est la charge mentale n°1 pour la majorité des parents
• La promotion d'une meilleur alimentation pour une meilleure santé et longévité
• La fidélisation des employés et l'attraction de nouveaux talents

3 raisons qui contribuent concrètement à l'amélioration de l'équilibre vie pro - vie perso de collaborateurs, et donc à la performance globale de l'entreprise.

Cette entreprise applique un principe de financement de 50 % du coût des services et de 0 % du coût des ingrédients pour tous ses employés, représentant de 400 à 500 € par employé et par mois.

En prime, les employés peuvent décider de réaffecter leurs tickets restaurant vers le service de cuisinier privé afin d'apporter un complément au financement.

Aussi, les employés disposant d'une voiture de fonction dans leur package salarial peuvent également choisir de basculer cet avantage au profit du service d'un cuisinier privé, finançant ainsi la quasi-totalité du coût du service.

Promouvoir une alimentation saine et l'activité physique plutôt que l'utilisation de la voiture s'inscrivait dans les initiatives RSE globales envers les employés.

L'entreprise a promu ce service en interne via sa newsletter et son portail habituels, et a constaté une adoption de 30 % par ses employés. Ce service a permis d'améliorer notablement la performance de l'entreprise de par le gain de temps généré et la réduction de la charge mentale.

Une approche pour booster l'égalité homme-femme

Une entreprise dirigée par une femme, a décidé de mettre en place ce service pour améliorer le nombre de femmes aux postes de management.

Sachant que ce sont principalement les femmes avec enfants qui supportent la charge mentale et physique de la planification des repas, des courses, et de la cuisine au quotidien, cette entreprise a décidé de proposer ce service à toutes les mères qui travaillent pour elle.

Cette initiative a rendu l'accès à des postes de management compatible avec la vie de mère grâce à la baisse de la charge mentale, et au gain de temps de +7h par semaine. Rééquilibrant ainsi l'égalité homme-femme en terme d'équilibre vie pro - vie perso.

Le coût du service est financé à 100 %. Seuls les ingrédients restent à charge.

Vous vous demandez peut-être...

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